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前奔驰美国总裁不满被解雇 欲起诉戴姆勒

发布时间:2012年05月24日 23:34 | 进入汽车论坛 | 来源:腾讯汽车 | 手机看视频


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综合外电报道,前任奔驰美国总裁Ernst Lieb今年10月因挪用公司资金而遭解雇。日前,ErnstLieb向法院起诉奔驰汽车,抗议被解雇事宜。

Ernst Lieb的理律师Stefan Naegele声称,ErnstLieb并未动用任何公司款项,并且计划证明在奔驰发生全球贿赂丑闻后,有数十名高管在“零容忍度”(Zero-tolerance)行动中沦为不公判决的牺牲品,而ErnstLieb属于其中之一。

2012年3月,Lieb将在斯图加特出庭,起诉戴姆勒汽车,并驳斥挪用公款的罪名。Naegele表示:“所有的指控都有所不公,我们将给出证明。”其还披露,戴姆勒设备管理部门批准了部分家用设备更新,总价值超过140万美元。

今年10月《金融时报》报道称,三名知情者指出,现年56岁的ErnstLieb挪用公司资金超过10万美元,用于支付私人住宅的佣工薪酬、购置家庭用品等。在上述行为被公司发觉之后,ErnstLieb被剥夺奔驰美国区总裁职务。而之前Lieb已有违规嫌疑记录,曾经用公司财产支付其妻高尔夫俱乐部会员费用,在被揭发后,Lieb向公司偿还了所挪用款项。

德国公司通常普遍对违规及道德失当行为采用严厉态度,有“零容忍度”之称,对于发现公司丑闻及制裁相关人员时刻“上紧发条”。

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  • 总裁: 所谓的总裁,就是指“责任小组”的责任人,是仅次于CEO的公司第二号行政负责人,一般在集团公司才使用的称呼。由于是行政负责人,所以总是裁人,故称“总裁”,一般由CEO兼任。 总裁是组织内部的职位名称,视乎组织架构的设计。有一些组织,总裁之下,还有“副总裁”。确切地讲,“总裁”包含了两个方面的信息:一是总裁领导了一个责任小组;二是该小组向一个更高级的(事实上,是最高级的)责任机构负责。 来自:互动百科